별첨

이의신청 절차 안내

1. 신청대상: 대전광역시사회서비스원 직원 채용시험 응시자

2. 처리대상

- 채용 전 과정 및 결과에 대한 이의제기 사항(단, 이의제기 처리 예외사유는 제외)

【이의제기 처리 예외 사유】

① 채용시험과 무관한 내용

- 채용시험과 무관한 문의 및 질의사항 등(필요 시 Q&A 에 이관 후 답변)

- 관련 근거 미제시

② 시험의 적정한 실시 및 공정한 업무 수행에 현저한 지장을 초래한 경우

- 시험업무의 공정한 수행에 현저한 지장을 초래한 경우

- 개인의 평가에 따라, 결과가 달라지는 주관적 평가의 경우

③ 타법령에 저촉될 경우

- 시험출제·평가관련자 개인정보, 지적재산권 등 타 법령에 저촉될 경우

④ 기타: 상기 사유에 준하는 합리성이 인정되는 경우

3. 접수방법: 개인별 이메일 접수(recruit@dj.pass.or.kr)

* 이의신청서 작성 후 서명한 스캔(PDF)파일을 상기 이메일로 제출

4. 접수기간

전형	이의신청 기간
필기시험 결과발표	결과발표일로부터 7일 이내
서류전형 결과발표
면접전형 결과발표

5. 작성내용: 인적사항 및 이의신청 사유

6. 답변처리 : 이의신청서 상 기재된 이메일로 답변 회신

[이의신청서 양식]

대전광역시사회서비스원 채용시험 이의신청서
신청인	성 명		채용분야
	생년월일		연락처
	이 메 일
이의신청 내용 (구체적으로)
상기 본인은 상기 내용에 거짓이 없음을 확인하며 대전광역시사회서비스원 직원 채용시험에 위와 같은 사유로 이의 신청합니다. 2022년 월 일 신청인 (서명 또는 인)